组织申报上海市第四期“双名”工程，确定攻关计划主持人2名、攻关计划名校长学员6名、攻关计划名师学员32名、种子计划18名，年内新增4名上海市特级校长。选择两所学校开展人事制度改革试点，完成教职工竞聘上岗。落实教育人才激励政策，对政策涉及的各类人才进行奖励。柔性引进9名特级教师、正高级教师，成立涵盖语文、历史、政治、地理、化学、学前教育等9个专家工作室，遴选并带教学科骨干教师115名，引领教师专业成长。
柔性引进人才工作室启动大会
联动发展持续推进
聚焦精准帮扶，安排57名普洱教师来金学习，赴普洱讲学教师110余人，上门送课430多节，捐赠书籍14267余册，投入资金440余万元。
金山区与普洱景东县结对签约
组织优秀教师讲学团赴云南省普洱市开展大型的讲学活动，讲学团各组教师在普洱四个县辗转几千公里，历时一个月，进入64个学校讲学，产生良好社会反响。
金山区优秀教师讲学团在普洱讲学
积极推进金山、嘉兴区域联动发展工作，与平湖、嘉善开展合作交流、结对学校共建、学生交流等活动。金山与江西弋阳签订教育合作发展合作协议。
民非机构规范治理
积极落实上海市“一标准两办法”，印发《新设营利性民办培训机构办事指南》，优化审批流程，畅通办证渠道，共办理民办学校行政审批业务45项。
召开金山区民办教育培训机构培训工作会
成立民办非学历教育机构管理服务中心，强化事中事后监管力度，建立“1+2+3+X”监管机制，加强部门协作，加大联合执法力度，分类规范整治313家校外教育培训机构，其中文化学科类培训机构101家。
开展联合检查
2019年，区教育局将积极学习贯彻落实党的十九大精神，学习领会全国教育大会精神，将全国教育大会精神落实到全年教育工作中，积极推进区域教育综合改革，认真实施“十三五”教育发展规划，加快教育现代化，办好人民满意的金山教育。
一、聚焦改革创新，重点做好六项工作
1.积极创建全国义务教育优质均衡发展区
2.深化教育综合改革
3.推进初中强校工程
4.优化托育服务指导
5.提升职业教育服务能级
6.规范民办教育发展
二、深化立德树人，完善融合育人机制
1.提升德育工作成效
2.开展传统文化进校园活动
3.推进体育、艺术、科技等工作
4.促进学生健康促进工程
5.完善全国研学营地建设
三、坚持城乡一体，提升优质均衡水平
1.提升学前教育品质
2.大力提升教育教学质量
3.促进高中特色发展
4.做好对口支援工作
四、发展职业教育，完善终身教育体系
1.全面推进现代职业教育
2.深化社区教育内涵发展
五、创新培养模式，加强人才队伍建设
1.深化人事制度改革
2.分层搭建人才培养平台
3.做好新教师招聘和培训
六、强化保障支撑，优化学校办学条件
1.完成义务教育五项标准建设
2.加快教育基建项目建设
3.加大教育信息化的应用水平
4.培育学生创新素养
七、推进依法治教，提高教育服务效能
1.提高依法行政水平
2.强化教育督导职能
3.提高校园安全防范水平
